Marvipol Development dynamicznie zwiększa sprzedaż, podwaja wartość zawartych umów

    Marvipol Development dynamicznie zwiększa sprzedaż, podwaja wartość zawartych umów

    Giełdowy deweloper w II kw. 2018 r. zawarł 233 umowy sprzedaży mieszkań i lokali usługowych, o 27 proc. więcej niż rok wcześniej. Wartość zawartych umów wzrosła rdr. o 104 proc. sięgnęła 110,8 mln zł. Kluczowy wpływ na dynamiczny wzrost średniego przychodu ze sprzedanego mieszkania miało poszerzenie oferty o unikalne projekty z górnej półki – Cascade Residence, Topiel No 18 i Unique Tower, zlokalizowane w jednych z najatrakcyjniejszych miejsc Warszawy.

    Od początku 2018 r. Marvipol Development zawarł umowy sprzedaży 433 lokali (19 proc. wzrost rdr.) o łącznej wartości 199,2 mln zł. 50 proc. udział w tegorocznym wolumenie sprzedaży miała sprzedaż lokali z wieloetapowej inwestycji Central Park Ursynów, od lat będącej jedną z najlepiej sprzedających się projektów mieszkaniowych Warszawy. Za niemal jedną trzecią zawartych umów odpowiadała z kolei inwestycja Riviera Park, której popularność, na przestrzeni ostatnich kwartałów, dynamiczne wzrosła. Zajmujący trzecie miejsce, z 13 proc. udziałem, w rankingu wolumenowej sprzedaży projekt Unique Tower na stołecznej Woli, odpowiada z kolei za 20 proc. wartości zawartych umów. Z kolei ekskluzywny, kameralny projekt Topiel No 18, wprowadzony do sprzedaży w II kw. 2018 r. którego wolumenowa sprzedaż liczona była w pojedynczych sztukach, odpowiada za blisko 9% wartości umów zawartych w I półroczu 2018 r.

    – W I półroczu 2018 r. konsekwentnie realizowaliśmy strategię rozwoju segmentu mieszkaniowego Marvipol Development, koncentrując się na wyższym wzroście wartości sprzedawanych mieszkań, nie zapominając jednak także o wzroście wolumenu sprzedaży. Rosnące zainteresowanie naszą ofertą, uzupełnioną w ostatnich trzech kwartałach o projekty adresowane do najbardziej wymagających klientów, z Topiel No 18 na czele, przekładają się na tak imponujący wzrost wartości sprzedaży. Plan rozwoju segmentu mieszkaniowego na 2018 r. zakłada dwucyfrowy wzrost wolumenu sprzedaży i kilkudziesięcioprocentowy wzrost średniej wartości zawartych umów. W minionym półroczu plan ten zrealizowaliśmy z naddatkiem, mamy wszelkie predyspozycje ku temu by również drugą połowę roku zamknąć atrakcyjnym rezultatem – ocenia Mariusz Książek, prezes Marvipol Development S.A.

    W II kw.  2018 r. Marvipol Development przekazał nabywcom 121 lokali mieszkalnych i usługowych (wzrost o 764 proc. rdr.) o wartości 48,7 mln zł (wzrost o 404 proc. rdr.). Ponad 80 proc. lokali przekazanych w minionym kwartale stanowiły lokale z projektu Bemowo Residence. Od początku roku spółka przekazała nabywcom 164 lokale o wartości 68,2 mln zł.

    Obserwuj nas na naszych mediach społecznościowych

    Siedziba Firmy

    Marvipol Development S.A.
    Warszawa, ul. Prosta 32
    Recepcja czynna
    Pon-Pt: 9:00-17:00
    22 536 50 00

    Szukasz Pracy

    Sprawdź nasze oferty i aplikuj
    PRZEDSTAWIONE NA STRONIE WWW WIZUALIZACJE ORAZ MODELE BUDYNKÓW MAJĄ CHARAKTER POGLĄDOWY. WYGLĄD BUDYNKÓW ORAZ ZAGOSPODAROWANIE TERENU MOGĄ SIĘ NIEZNACZNIE ZMIENIĆ NA ETAPIE REALIZACJI.

    Dane osobowe będą przetwarzane na podstawie zgody, tj. art. 6 ust 1 lit. a Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO), w celach: przekazywania informacji handlowych przez Spółkę dotyczących ofert Spółek z Grupy Marvipol Development (w formie elektronicznej lub telefonicznej) bądź w celu przekazania informacji o ofercie handlowej doradców kredytowych współpracujących ze Spółką oraz podmiotów współpracujących ze Spółką oferujących wykończenie nieruchomości (w formie elektronicznej lub telefonicznej). Dane osobowe mogą być ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia. Osoba, której dane dotyczą posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania. Osobie, której dane dotyczą przysługuje również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych, gdy uzna, iż przetwarzanie jej danych osobowych narusza przepisy RODO. Podanie danych jest dobrowolne, ale niezbędne w celu otrzymania oferty w pożądanej formie. Dane osobowe nie będą wykorzystywane do automatycznego podejmowania decyzji, nie będą przekazywane poza Europejski Obszar Gospodarczy ani do organizacji międzynarodowych. Dane osobowe mogą podlegać profilowaniu, zgodnie z zasadami opisami w Polityce Prywatności na stroniehttps://marvipol.pl/. Dane osobowe będą przetwarzane do czasu odwołania zgody.

    FORMULARZ KONTAKTOWY

    Zgoda*

    Dane i kontakt do administratora i Inspektora Ochrony Danych Administratorem Danych Osobowych jest MARVIPOL DEVELOPMENT S.A. ul. Prosta 32, 00-838 Warszawa. Kontakt z nami jest możliwy korespondencyjnie na podany adres siedziby. Administrator danych powołał Inspektora Ochrony Danych, z którym można skontaktować się poprzez e-mail: iod@marvipol.pl, korespondencyjnie ul. Sienna 72A lok. 214, 00-833 Warszawa.
    Cele i podstawy prawne Dane osobowe gromadzone przy pomocy aplikacji o pracę przetwarzane są na podstawie zgody (art. 6 ust 1 lit. a, Rozporządzenia Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 roku w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (dalej jako RODO), w celach rekrutacyjnych.
    Okres przechowywania Dane osobowe podane przez kandydata będą przechowywane do czasu zakończenia bieżącego procesu rekrutacji, a w przypadku wyrażenia zgody na inne rekrutacje - cofnięcia zgody kandydata na przetwarzanie jego danych w tym celu.
    Dostęp osób upoważnionych i odbiorcy Dane osobowe będą ujawnione pracownikom lub współpracownikom Spółki, jak też następującym kategoriom odbiorców:
    - podmiotom udzielającym wsparcia Spółce na zasadzie zleconych usług i zgodnie z zawartymi umowami powierzenia.
    Przysługujące uprawnienia Kandydat posiada prawo dostępu do treści swoich danych i ich sprostowania, usunięcia, ograniczenia przetwarzania, prawo do przenoszenia danych, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania oraz prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania.
    Kandydat ma również prawo wniesienia skargi do Prezesa Urzędu Ochrony Danych Osobowych (na adres Urzędu Ochrony Danych Osobowych, ul. Stawki 2, 00-193 Warszawa), gdy uzna, iż przetwarzanie jego danych osobowych narusza przepisy RODO.
    Dobrowolność podania danych i konsekwencje ich niepodania Podanie danych w aplikacji o pracę jest dobrowolne, ale niezbędne w celu uczestnictwa w bieżącym procesie rekrutacyjnym i ew. przyszłych rekrutacjach, ponieważ bez danych osobowych nie jesteśmy w stanie prawidłowo przeprowadzić rekrutacji. Wyrażenie zgody na przetwarzanie danych osobowych w ww. celach jest dobrowolne i w każdym czasie można ją odwołać.